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领导力培训指的是基于岗位胜任能力方面的要求,通过实施一系列科学的方法手段,系统、全面的提升高层领导的战略规划力、决策力、领导力以及文化统御力、组织运作力、市场运作力、财务运作力和个人素质以及修养。为接下来的工作开展提供更大的支持。现在市场上常用的领导力培训课程有中、高层管理领导力培训,中、高层管理素质提升培训,领导艺术培训等。

领导力的强弱更大程度上是取决于执行力的强弱,同时也决定着企业的管理水平,所以想要提升领导力的关键是在于提高执行能力。所以,我们在做领导力培训的时候,必须要全面贯彻全员的执行力,让领导的命令切实做到政令畅通、令行禁止。

一个公司内部管理的好坏对于规范工作行为、提高管理水平,增强领导掌控全局方面的能力起着核心作用。所以领导力培训之中会涉及强化对财务管理、业务工作、质量管理、工程招投标以及大宗物资采购等多方面的重点环节的分析,帮助企业建立起健全科学有效的监督机制,加强事前、事中、事后全过程的监督。从而帮助大家学会怎么进一步的增强领导干部的领导管理能力与对全局的控制能力。

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